Info Lowongan Kerja Remote di Flip Divisi Operation untuk D3 Fresh Graduate, Simak Kualifikasinya

TRIBUNPALU.COM - Kabar baik bagi para pencari kerja di perusahaan start up.

Flip aplikasi yang membantu orang untuk mengirim uang secara aman dengan pengalaman terbaik di Indonesia.

Pengguna dapat menggunakan Flip untuk mengirim uang ke 88 bank di Indonesia tanpa biaya.

Sementara itu, pengguna bisnis dapat mengirim uang dengan cepat, aman, dan dengan biaya lebih rendah ke lebih dari 100 bank di seluruh Indonesia.

Kini Flip membuka lowongan kerja untuk fresh graduate D3 atau S1 dari semua jurusan untuk menempati divisi operation.

Flip merupakan perusahaan yang mengizinkan karyawannya bekerja secara remote atau work from home (WFH).

Saat pandemi seperti ini membuat segelintir orang berminat untuk bekerja dari rumah atau kerja remote.

Dikutip dari laman resmi Flip Career pada Selasa (22/2/2022), simak persyaratan dan cara mendaftarnya berikut ini.

Baca juga: Mau Kerja di Kota Surabaya? Coba Lowongan Blibli.com Berikut Ini, Ketahui Tugas dan Kualifikasinya

Baca juga: Info Lowongan Kerja Flip Divisi Marketing Bisa WFH untuk Fresh Graduate, Berikut Persyaratannya

1) Agent Call Center

Deskripsi pekerjaan:

- Menangani pelanggan melalui saluran panggilan.

Kualifikasi:

a. Pendidikan minimal Diploma (D3) dari universitas ternama.

b. Memiliki pengalaman sebagai CS atau lulusan baru dipersilakan untuk bergabung.

c. Diutamakan domisili Yogyakarta.

d. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, artikulasi yang baik, tidak cadel, dan tidak memiliki aksen tradisional tertentu.

2) Center of Excellence Manager

Deskripsi pekerjaan:

- Dorong kreasi mendasar dan peningkatan proses berkelanjutan di bawah cakupan layanan perawatan Flip.

- Terus bekerja untuk membangun dan mengembangkan alur proses yang lebih berkelanjutan, aman di seluruh lini bisnis dari tahap awal untuk layanan pelanggan.

- Terlibat dan berkolaborasi dengan berbagai pengembangan produk dan aliran teknologi terutama untuk kebersihan platform, dukungan rilis produk, dan peningkatan yang diterapkan.

- Kelola berbagai pemecahan masalah dan proyek yang didorong secara analitis, susun analisis ujung ke ujung untuk menemukan pendekatan terbaik.

Kualifikasi:

a. Memiliki 4 - 5 tahun pengalaman dalam peningkatan proses berbasis data, pusat keunggulan, kemampuan untuk menggali operasional atau transaksi baik untuk kebijakan dan prosedur dan area peningkatan produk.

b. Pendekatan analitis yang kuat dan keterampilan pemecahan masalah modular untuk menemukan peningkatan.

c. Kemampuan interpersonal & komunikasi yang kuat untuk bekerja dengan berbagai pemangku kepentingan untuk mengidentifikasi kesenjangan dan peluang.

d. Pengetahuan tentang SQL dan pemrosesan data pada peran sebelumnya merupakan nilai tambah.

e. Lancar berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.

Baca juga: Lowongan Kerja di Tokopedia Terbaru Februari 2022, Simak Syaratnya: Ada Data Engineer & Scientist

Baca juga: Pendaftaran Ditutup Hari Ini, BPN Sulteng Buka Lowongan Kerja Pegawai Non PNS

3) Customer Support Agent

Uraian tugas:

- Tindak lanjut umum, verifikasi dan tugas pendukung.

- Tindak lanjut umum untuk pertanyaan, permintaan, atau keluhan pengguna, kasus dukungan dari CX dan Ops trx termasuk panggilan keluar.

Kualifikasi:

a. Pendidikan minimal Diploma (D3) dari universitas ternama.

b. Memiliki pengalaman sebagai CS atau lulusan baru dipersilakan untuk bergabung.

c. Diutamakan domisili Yogyakarta.

d. Memiliki kemampuan menangani semua channel (multi skill: voice dan non voice).

e. Keterampilan suara: Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, artikulasi yang baik, tidak cadel, tidak memiliki aksen tradisional tertentu.

(TribunPalu/Nuri)