Lowongan Kerja di Tokopedia Terbaru Desember 2021, Simak Syarat dan Tugasnya Berikut

Uraian Tugas:

a. Mendukung pengembangan Pengembangan & praktik Organisasi 

b. Manajemen Bakat di seluruh perusahaan

c. Mendukung penerapan strategi pengembangan bakat yang inovatif

d. Menganalisis dan memberikan wawasan data yang berguna untuk rekomendasi praktik Talent Management

e. Membantu evaluasi dan peningkatan proses bisnis terkait organisasi

f. Mendukung inisiatif transformasi organisasi di seluruh perusahaan, melalui fasilitasi penyelarasan, peningkatan, implementasi, dan evaluasi model dan desain organisasi di seluruh perusahaan

g. Bekerja sama dengan People Partner, People Leadership Team, dan Business Leaders untuk mendorong strategi talenta dan kebutuhan talenta kritis di seluruh Tokopedia

h. Bekerja dengan pemangku kepentingan yang relevan (yaitu People Partner, People Development) untuk mendorong efektivitas organisasi dan meningkatkan produktivitas di seluruh Tokopedia

Persyaratan:

a. Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran Konsultan SDM/Manajemen, dengan eksposur yang cukup dalam beberapa domain berikut:

b. Pengembangan Organisasi dan Manajemen Talent dengan berbagai bidang praktik seperti Desain Organisasi atau Manajemen Perubahan.

c. Minimum gelar Sarjana di bidang sumber daya manusia, psikologi atau administrasi bisnis atau latar belakang pendidikan lain yang relevan

d. Memiliki pengetahuan tentang berbagai disiplin SDM, termasuk manajemen bakat, analisis organisasi, dan keterlibatan pemangku kepentingan

e. Memiliki beberapa pengalaman dalam keterlibatan transformasi organisasi yang kompleks