Lowongan Kerja Ruangguru: Posisi Specialist dan Officer di Jakarta dan Yogyakarta, Simak Syaratnya

e. Menunjukkan kemampuan untuk membuat strategi defensif atau proaktif hukum legal

f. Perhatian yang tinggi terhadap detail, motivasi tinggi, pemecah masalah yang dapat menerjemahkan nasihat hukum ke dalam bahasa bisnis komersial, dan mampu berempati melalui perbedaan pandangan dan nilai orang lain

People Services Officer

Jenis pekerjaan: Full-Time

Lokasi penempatan: Yogyakarta

Deskripsi pekerjaan:

a. Mengisi dokumen pegawai.

b. Membantu mengelola administrasi asuransi.

c. Bertanggung jawab atas proses onboarding dan offboarding,

d. Mengeluarkan dokumen atau sertifikat.

e. Berkoordinasi dengan internal people service untuk memperbaharui data pegawai.

f. Buat ringkasan bulanan untuk cuti berbayar, pembatalan cuti berbayar, dan insentif akhir pekan.

Syarat pekerjaan:

a. Gelar sarjana dari jurusan apa pun, terkait dengan Psikologi, Manajemen atau Sumber Daya Manusia lebih disukai

b. Pengalaman 0-1 tahun di bidang sumber daya manusia, terutama operasi SDM

c. Etos kerja yang sangat baik dan Budaya yang kuat sesuai dengan SDM (semangat kolaboratif, minat pada masalah orang, rasa kerahasiaan).

d. Independen dan dengan inisiatif tingkat tinggi, mampu secara proaktif menghadapi tantangan dan mampu menghadapi tekanan dan tenggat waktu.

e. Ketelitian dan keandalan dengan kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang luar biasa, perhatian terhadap detail

f. Mampu mengoperasikan Ms. Office dan Google Spreadsheet pada tingkat mahir

g. Berorientasi pada detail / sangat detail

h. Menjaga kerahasiaan yang ketat.

Baca juga: Lowongan Kerja Ruangguru untuk Posisi Trainer Penempatan Jabodetabek, Simak Syarat dan Tugasnya 

Senior General Affair

Jenis pekerjaan: Full-Time

Lokasi penempatan: Yogyakarta

Deskripsi pekerjaan:

a. Tim penanganan

b. Menangani dokumen karyawan yaitu cuti sakit, cuti tahunan, formulir kerja jarak jauh, lembur, dll

c. Kelola hubungan dengan mitra eksternal dan bernegosiasi serta berkolaborasi dengan vendor di berbagai tingkat.

d. Mengelola dan memelihara aset perusahaan dan alat tulis.

e. Mengatur, menjadwalkan, dan mengkoordinir pekerjaan security dan office boy.

Syarat pekerjaan:

a. Pengalaman minimal 2 tahun

b. Memiliki kemampuan untuk menangani tim

c. Berorientasi analitis dan pemecah masalah yang baik

d. Gelar Diploma/Sarjana dari jurusan apa pun dengan pengalaman 0-1 tahun

e. Lulusan baru dengan pemahaman yang baik tentang jaringan dipersilakan untuk melamar

f. Menguasai MS Office (Word & Excel)

g. Teliti dan memiliki perhatian besar terhadap detail

h. Nyaman dengan pekerjaan administrasi

i. Seorang pemain tim yang baik dengan keterampilan komunikasi yang baik (lisan dan tertulis)

j. Seorang individu yang responsif dengan sikap bisa-melakukan

k. Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyulap dengan banyak prioritas

(TribunPalu.com/Hakim)