Sedang Mencari Kerja? Simak Lowongan BukaLapak Lokasi Indonesia dan Australia, Ketahui Syaratnya

Bukalapak merupakan perusahaan teknologi asal Indonesia yang baru saja menyelesaikan IPO untuk menjadi unicorn tersukses di tanah air.

Misi Bukalapak adalah menciptakan ekonomi yang adil untuk semua.

Kami melakukan ini dengan membangun platform yang membantu menghubungkan toko lokal ke jaringan distribusi, logistik, dan pembayaran kelas dunia.

Saat ini, kami memiliki lebih dari 100 juta pengguna, di seluruh web dan platform seluler dan kami tumbuh secara eksponensial.

Kami ingin memperluas operasi kami ke Australia dengan membangun tim teknik kelas dunia yang akan memimpin pengembangan pasar online kami yang rata-rata memiliki 30 juta pengguna per hari.

Desain mengambil pendekatan yang berpusat pada manusia dengan sangat serius untuk membuat dampak positif pada pengguna dan bisnis.

Kami memiliki misi untuk meningkatkan dan mempertahankan praktik yang berpusat pada manusia untuk memberdayakan pelanggan kami dan menangkap nilai untuk bisnis kami.

Kami mencari Desain Produk AVP untuk memimpin tim desain dan penelitian produk kami yang sangat berbakat dan termotivasi dalam upaya mereka untuk membantu usaha mikro, kecil dan menengah di ekonomi Indonesia yang sedang berkembang untuk memiliki akses mata pencaharian yang lebih baik.

Kami mencari mereka yang suka tumbuh dan memberdayakan tim, optimis, dan selalu mencari cara yang lebih baik untuk melakukan sesuatu.

Kami mencintai mereka yang mengerti untuk mengesampingkan ego mereka dan berempati satu sama lain.

Ukuran tim:

Akan ada 4 manajer desain dan 3 manajer riset yang melapor kepada Anda.

Tim desain memiliki lebih dari 20+ desainer dan peneliti yang tersebar di seluruh Marketplace dan suku O2O.

Anda akan melapor ke VP Produk.

Baca juga: Lowongan Kerja di BukaLapak Australia Posisi Software Engineer, Ini Kualifikasi dan Cara Daftar

Tanggung jawab:

a. Berfungsi sebagai pemimpin pemikiran untuk memandu dan memengaruhi strategi produk

b. Bekerja sama dengan tim kepemimpinan senior dari berbagai bidang fungsional (produk, bisnis, teknik, data, dan pemasaran) untuk memengaruhi visi dan strategi masa depan produk kami

c. Secara kolaboratif membangun peta jalan dengan mengadvokasi kebutuhan pengguna dan mengidentifikasi masalah yang tepat untuk dipecahkan

d. Membuat keputusan yang tepat dan mengevaluasi model bisnis dan peluang potensial bersama dengan Kepala Produk, Kepala Bisnis, dan Kepala Teknik

e. Jadilah suara pelanggan yang berpusat pada pengguna, penjaga kualitas produk kami

f. Menjadi advokat dan suara yang dihormati untuk semua hal Kualitas desain di tingkat eksekutif dan di seluruh perusahaan

g. Menentukan, mengomunikasikan, dan meminta pertanggungjawaban kami pada standar kualitas produk yang tinggi

h. Jadilah pemeriksa dan keseimbangan kualitas hasil penelitian dan desain, pastikan kami hanya memberikan pengalaman terbaik bagi pelanggan kami

i. Mengubah keluhan pengguna menjadi proyek yang dapat ditindaklanjuti untuk mengurangi masalah

j. Bangun dan kembangkan tim desain & riset kami

k. Memandu tim dengan praktik yang berpusat pada manusia untuk mencapai hasil pengguna

l. Memberdayakan, tetapi Anda siap untuk langsung menangani proyek kritis tinggi bila diperlukan

m. Menumbuhkan tim dengan umpan balik yang konstruktif, pembinaan, dan menetapkan harapan yang jelas

n. Berkontribusi pada pertumbuhan disiplin Desain Produk secara keseluruhan di perusahaan

Alat yang kami gunakan:

a. Figma, Miro, JIRA, Confluence, produk Google Suites, dan tentu saja pena dan kertas kami

Persyaratan:

a. Minimum 8-10 tahun pengalaman kerja dalam domain desain, dengan beberapa pengalaman dalam peran kepemimpinan

b. Portofolio menunjukkan pengalaman praktis praktik yang berpusat pada manusia untuk menghadirkan kebutuhan pengguna dan dampak nyata pada bisnis

c. Proses berpikir jernih untuk mengidentifikasi konteks dan membongkar masalah yang kompleks

d. Pengetahuan tentang kreasi bersama dengan tim multidisiplin

e. Keterampilan mendongeng yang hebat untuk mengartikulasikan poin dan "mengapa" di balik keputusan Anda

f. Pengalaman dalam memimpin tim dalam lingkungan multidisiplin

g. Keinginan untuk tumbuh dan belajar.

Fasilitas:

a. Pilihan kerja yang fleksibel

b. Kantor Great Surry Hills

c. Bimbingan dan kepemimpinan teratas

d. Acara sosial rutin (diizinkan covid)

e. Makanan gratis

f. Dan masih banyak lagi

(TribunPalu/Hakim)